FEBRERO21/2012
CLASES DE TALENTOS
· Analítico. Desafía a los demás con preguntas como demuéstralo dime porque lo argumentas es cierto. Exige que las teorías de los demás sean solidas se vea sí mismo como una persona objetiva e imparcial le gustan los datos porque representan información objetiva, no tienen un plan oculto son solo eso datos con esos datos busca modelos y conexiones, pues quiere comprender como interactúa estos modelos y conexiones
¿COMO SE CONVINA? ¿CUAL ES EL RESULTADO?
En caja ese resultado con la teoría o con la situación a la cual se enfrenta. Desboca todos los componentes hasta rebelar causas que son la raíz del problema. Estas personas son consideradas lógicas o rigurosas.
Hacen muchas preguntas para asegurar de los que otros confirman es la verdad y no se basa en un solo elemento de juicio que puede ser engañada
· Armonía. Su objetivo es lograr acuerdo. Mínima el conflicto y el enfrentamiento pues según el no conduce a nada bueno. Trata de encontrar un terreno común cuando hay opiniones encontradas, buscando la armonía su valor fundamental es la armonía. Busca el consejo y el apoyo para ser productivos. Guarda silencio cuando otros dictan sus objetivos argumentos y convicciones está dispuesto a modificar sus propios objetivos simple que sus valores intrínsecos no choque.
Habla de cosas practicas cuando otros comienzan a discutir y a defender sus teorías o conceptos preferidos.
Todos están en el mismo barco y se necesita de ese barco para llegar a donde queremos ir.
No se necesita pisotear los tallos del almuerzo.
Autoconfianza. Es la seguridad en sí mismo no solo respecto a sus capacidades sino también de sus juicios. Es capaz de producir resultados tiene fe en sus actitudes.
Carisma
Le da mucha satisfacción de romper el hielo y establecer nuevos vínculos en su mundo no hay desconocidos muchos amigos por conocer lugares para establecer nuevos contactos y nuevos grupos con quienes socializar.
Pasos para elaborar un blog
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